7月12日，記者從市人社局獲悉，按照山西省人社廳、省財政廳《關于2022年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（以下簡稱《通知》），從2022年1月1日起，對2021年12月31日前企業(yè)和機關事業(yè)單位已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員調整基本養(yǎng)老金。

　　本次調整基本養(yǎng)老金由三部分構成：

　　定額調整，調整范圍內的退休人員每人每月增加45元。

　　掛鉤調整，退休人員按本人繳費年限（含視同繳費年限、不含折算工齡）每滿1年（不滿1年的計為1年）每月增加1.35元，繳費年限不滿10年的按10年計算。再按本人基本養(yǎng)老金水平的1.27%增加基本養(yǎng)老金。

　　傾斜調整，2021年12月31日前年滿70周歲不足75周歲的退休人員，每人每月再增加32元；2021年12月31日前年滿75周歲不足80周歲的退休人員，每人每月再增加33元；2021年12月31日前年滿80周歲及以上的退休人員，每人每月再增加34元。一類艱苦邊遠地區(qū)退休人員每人每月再增加8元；二類艱苦邊遠地區(qū)退休人員每人每月再增加13元。企業(yè)退休軍轉干部調整后月基本養(yǎng)老金低于3451元的補到3451元。

　　以上三項相加，即是今年基本養(yǎng)老金增加部分。該《通知》要求，7月31日前將增加的基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放到位。

　　據(jù)了解，從2005年開始，退休人員養(yǎng)老金每年都會不同程度增長，至今已經(jīng)連續(xù)增長了18年。